Arbeiten bei einem der größten
Mobilitätsanbieter in Deutschland
Werden Sie Teil der Senger Gruppe und tragen Sie Tag für Tag dazu bei, unseren Unternehmenserfolg und unser Wachstum aktiv mitzugestalten. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – finden Sie Ihren Traumjob!
Die Vorteile von Senger
Wir bieten mehr als einen Arbeitsplatz
Karriere und
Entwicklung
Für die persönliche Entwicklung bieten wir mit dem Senger HeadLights Weiterbildungsprogramm vielfältige Trainings & Workshops an, die Ihnen neben Fachinhalten auch die Senger Leitlinien und Werte vermitteln.
Senger
Kultur
Zusammenarbeit über die verschiedenen Standorte hinweg ist für uns besonders wichtig. Deshalb möchten wir hier einen ganz besonderen Fokus setzen. Wir leben Offenheit, Mut und Freiräume, kurze Entscheidungswege und Ergebnisorientierung.
Einstieg &
Onboarding
Die ersten Tage im neuen Job sind immer mit vielen Eindrücken verbunden. Wir geben Ihnen Zeit, das Team und die Gruppe kennenzulernen, sich einzuleben und anzukommen. Hierbei ist es wichtig, dass Sie schnell Zugang zum Unternehmen bekommen, um sich zu vernetzen.
Karriere-
weg
Bei uns sind Sie von Tag 1 direkt überall dabei. Den Karrierepfad gestalten Sie gemeinsam mit der Führungskraft. Dabei erhalten Sie mindestens einmal im Jahr ein Feedbackgespräch.
Wichtige Fragen und Antworten
zum Bewerbungsablauf
Ausschließlich online, Ihre Bewerbung gelangt so auf dem schnellsten Wege zu uns und wir können Sie optimal im Bewerbungsprozess begleiten.
Eine Bestätigungsmail folgt innerhalb weniger Minuten automatisiert, so können Sie sicher gehen, dass die Bewerbung eingegangen ist. Sollten Sie innerhalb von 24 Stunden keine Bestätigungsmail erhalten, kommen Sie gerne auf uns zu. Nach 10-14 Tage kommt dann die erste Rückmeldung (kann auch ein Zwischenbescheid sein, dass sich der Prozess verzögert)
Lebenslauf, letzte Zeugnisse (als Faustregel, der letzten 5 Jahre), Anschreiben optional
Im Softgarden Portal, ein Zugangslink wird nach erfolgreichem Hochladen Ihrer Bewerbung versandt. Nachdem Sie Ihre Bewerbung versandt haben, bekommen Sie zwei E-Mails. Eine Eingangsbestätigung, dass Ihre Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und eine Mail mit Ihrem Benutzernamen und dem Kennwort, um weiterhin auf Ihre Bewerbung zugreifen zu können. Hier können Sie dann auch den Status Ihrer Bewerbung einsehen.
Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt, Ihre Bewerbungsmappe hochgeladen und die Fragen beantwortet haben, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail von uns. Unsere Personalabteilung trifft in enger Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen eine Vorauswahl. Danach setzen wir uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung, um Ihnen unsere Entscheidung mitzuteilen.
Innerhalb von zwölf Monaten nach Abschluss des konkreten Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten automatisch gelöscht. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.
Interesse an Senger! Gerne beantworten wir alle Ihre Fragen zu Ihrer beruflichen Zukunft mit uns.
Die Benefits für Sie als Teil
der Senger Familie
Mitarbeiter-
konditionen
Starke Angebote bei Kauf und Service-Konditionen und attraktive Provisionsmodelle im Neuwagen-/Neukundengeschäft.
Für unseren
Neuen!
Mit einer strukturierten Einarbeitung geht alles leichter – deshalb haben wir einen Onboarding-Prozess entwickelt, damit Sie unser Unternehmen, Ihre Kollegen und Arbeitsabläufe systematisch kennenlernen.
Dienstrad
Leasing
Top-Leasing-Konditionen plus steuerliche Förderung für Ihr Fahrrad – in Kooperation mit JobRad.
Corporate
Benefits
Sonderkonditionen bei Ihren persönlichen Anschaffungen renommierter Marken – online und offline.
Events &
Teambuilding
Workshop oder klassische Weihnachtsfeier? Wir schätzen unsere Mitarbeitenden sehr und laden sie daher regelmäßig zu gemeinsamen Aktivitäten ein.
Zusätzliche
Urlaubstage
Wir sorgen für das Plus an Freizeit und Ausgleich – genießen Sie Urlaub über den gesetzlichen Anspruch hinaus.
